„Mir ist wichtig, dass ich morgens aufstehe und gerne zur Arbeit gehe und mit motivierten Kollegen zusammenarbeiten kann. Und das ist bei Oberalp definitiv der Fall.“
Arbeiten bei Oberalp
Wir sind ein Team von 1.200 Mitarbeiter:innen in 11 Ländern weltweit.
Wir wollen, dass alle unsere Mitarbeiter uns dabei helfen, positive Veränderungen herbeizuführen. Wir glauben, dass der beste Weg dies zu erreichen jener ist, sie zu unterstützen und sie für ihr Handeln verantwortlich zu machen, denn schließlich haben wir alle die gleiche Leidenschaft: die Berge und den Sport. Und das wird sich nicht ändern.
Work-Life-Balance
Wir glauben an eine gute Work-Life-Balance und wissen, wie man sie erreicht.
Elternzeit
In Italien haben unsere Mitarbeiter die Möglichkeit, ihre Elternzeit vom nationalen Standard bis zum ersten Geburtstag ihres Neugeborenen zu verlängern.
Betriebskindertagesstätte
Den bei Oberalp arbeitenden Eltern wird die Möglichkeit einer betriebsinternen Kleinkindbetreuung angeboten.
Ferienwohnungen
Wir bieten unseren Mitarbeitern Zugang einer Ferienwohnung an der Küste Garganos in Süditalien.
Freizeitaktivitäten
Skitouren oder Schlittenfahren im Winter, Wandern im Sommer.
Mitarbeitermensa
Täglich frisch und saisonal zubereitetes Essen zu einem attraktiven Preis.
Kletterhalle und Fitnessraum
In unserem Hauptsitz in Bozen bieten wir unseren Mitarbeitern freien Zugang zu unserer Kletter- und Boulderhalle, sowie zu einem Fitnessraum. Wir bieten zudem regelmäßig Sportkurse, wie z.B. Pilates, Yoga o. Ä. an.
Vergünstigungen
Beachtliche Vergünstigungen für unsere Produkte, sowie die zur Verfügungstellung von kostenlosem Testmaterial.
Mehr als Arbeit
Was unser Team einzigartig macht ist die Leidenschaft und Motivation, die wir alle teilen.
„Mir ist wichtig, dass ich morgens aufstehe und gerne zur Arbeit gehe und mit motivierten Kollegen zusammenarbeiten kann. Und das ist bei Oberalp definitiv der Fall.“
Stefan Leitner
Sales Operation Specialist
FAQs
Informiere dich auf unserer Karriereseite über die aktuellen Stellenausschreibungen und bewerbe dich auf eine konkrete Stelle oder sende uns deine Initiativbewerbung zu. Bitte nutze das Online-Formular für die Bewerbung. Jede Bewerbung wird von unseren Recruitern geprüft. Stimmen deine Qualifikationen und Erfahrungen mit den Anforderungen der Positionen überein, wirst du von unserem HR Team kontaktiert. Die Dauer des Bewerbungsverfahrens ist abhängig von der Position - üblich sind zwei Vorstellungsgespräche. Für bestimmte Positionen kann auch eine Fallstudie oder Arbeitsprobe angefordert werden.
Wir suchen talentierte Menschen, die motiviert und bereit sind, Neues zu lernen und unsere Leidenschaft für den Berg- und Hochleistungssport zu teilen. Als internationales Unternehmen mit Sitz in Bozen (Italien) legen wir Wert auf Sprachkenntnisse (insbesondere Englisch, Deutsch und Italienisch). Weitere Sprachkenntnisse sind von Vorteil.
Sende uns einen Lebenslauf mit deinen Kontaktdaten, sowie ein kurzes Motivationsschreiben zu.
Bewirb dich in der ausgeschriebenen Sprache. Ist die Anzeige in mehreren Sprachen verfasst, empfehlen wir dir jene Sprache zu wählen, in der du dich am sichersten fühlst.
Nein, bitte bewirb dich ausschließlich online.
Ja, du kannst dich ohne weiteres auf mehrere Stellen bewerben.
Unmittelbar nach Eingang der Bewerbung erhältst du eine Empfangsbestätigung. Die Anzahl der Bewerbungen macht es uns jedoch nicht möglich, auf jeden Bewerber individuell einzugehen. Wir kontaktieren dich, wenn deine Qualifikationen und Erfahrungen für die ausgeschriebene Positionen in Frage kommen.
Die guten Geschichten gehen uns nie aus
Weil wir sie leben, Tag für Tag, wie auch unsere Sportler und Freunde.